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Directrice, Directeur TI – Transformation et Gouvernance

Temps plein - REF21376T

Description de poste

En tant que Directrice, Directeur TI - Transformation et Gouvernance, votre rôle sera d’accompagner la transformation d'IT Enterprise Governance, un groupe de 90-100 à personnes vers une approche centrée produit. Le département est responsable d’un vaste portfolio d’applications d’affaires qui couvrent des domaines comme finance, ventes, ressources humaines, approvisionnement et sécurité.

Dans ce rôle, vous devrez définir la feuille de route, être garant.e de la vision technologique du département et maintenir la consistance des procédés de gestion de produits, du développement, du support et des opérations tout en améliorant le portfolio des systèmes d’information avec davantage d’automatisation et de perturbations digitales.

Responsabilités 

  • Travailler sur des initiatives stratégiques à plus long terme, telles que les cadres et la technologie, qui s'appliqueront à toutes les équipes de développement et augmenteront la qualité ainsi que l'efficacité;
  • Travailler en collaboration avec les équipes de produits pour accélérer les livraisons de produits, favoriser l'automatisation, promouvoir les outils et les plates-formes en libre-service tout en assurant des services stables et cohérents;
  • Superviser les équipes chargées de la conception, de la mise en œuvre et de la santé des services partagés, de l'infrastructure et des plateformes;
  • Piloter les technologies de pointe et la modernisation des services d'infrastructure existants;
  • Travailler avec les responsables techniques pour susciter un changement en faveur de l'appropriation par les développeurs et promouvoir le DevOps;
  • Superviser la gestion opérationnelle de plateformes d'infrastructure hautement évolutives, sécurisées et disponibles, en veillant à ce qu'elles puissent fonctionner en tout temps;
  • Collaborer avec l'ensemble des équipes techniques pour créer les meilleures pratiques et promouvoir la réutilisation;
  • Définir les processus et cadres de base de la conception et de l'intelligence des produits pour les plus de 30 équipes de produits;
  • Définir, partager, diriger et gouverner les processus, les cadres et les connaissances au sein de toutes les équipes de produits;
  • Gérer une équipe internationale répartie entre Montréal, Paris, Bucarest et Shanghai ainsi que de participer au coaching et au développement de tous les membres de vos équipes.

Qualifications

  • Expérience significative sur des fonctions de direction TI, gestion des équipes techniques d’architectes/ingénieurs et d’équipes internationales;
  • Solide compréhension de la technologie, du codage, de la mise à l'échelle, des tests et de l'exploitation des services, tout en contribuant efficacement aux conversations techniques;
  • Connaissance de ce qui est nécessaire pour construire des plates-formes, des cadres de services, des API et des architectures modernes;
  • Connaissance des méthodologies et du cycle de vie du développement logiciel (SDLC), compréhension des principes DevOps ;
  • Solides compétences créatives et analytiques en matière de résolution de problèmes, sens aigu de la responsabilité et esprit d'initiative.

Informations supplémentaires

Pour info : Si vous avez besoin d'un permis de travail, votre admissibilité peut dépendre de votre éducation et de vos années d'expérience de travail pertinentes, comme l'exige le gouvernement.

Les habiletés et les connaissances se présentent sous différentes formes et peuvent être basées sur des expériences pertinentes, c'est pourquoi nous vous encourageons vivement à poser votre candidature, même si vous ne remplissez pas toutes les exigences énumérées ci-dessus. 

Nous sommes un employeur équitable et la diversité nous tient à cœur. Nous ne faisons pas de discrimination à l'égard de la race, de l'origine ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge ou de l'état de santé.

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